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| 視覺識別系統VI手冊 | 標志設計構想、標準字設計規格、標準色設計構想商標名稱含義注解 |
| 理念識別系統策劃、企業核心理念、企業一般理念 | 企業愿景、企業使命、核心價值觀 |
| 戰略定位、經營思想、企業精神、發展、管理、品牌、質量、服務、學習、工作作風理念 | |
| 企業行為識別系統策劃形成BI手冊 | 企業員工和行為規范的建立與完善 |
| 企業和員工禮儀規范建立與完善 | |
| 企業常規章制度建立與完善 | |
| 企業調研與診斷（時間7天左右） | 實地到被咨詢單位進行參觀、考察、調研 |
| 對被咨詢單位高層、中層基層30%的人員進行訪談 | |
| 對咨詢單位全體人員進行100%的調查問卷 | |
| 對被咨詢單位所有以前的規章制度、文件進行查閱 | |
| 在充分調研的基礎上，用斯沃特分析法，形成調研報告，診斷出該公司的優勢，劣勢、機會點、威脅點，好的方面、存在問題，今后的發展方向和丞待解決的難題 |
